2020春招季:全面線上"空中招聘" 手續(xù)可延后辦理
王碩寰是北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部今年畢業(yè)的應(yīng)屆生,和大多數(shù)求職者一樣盯緊“春招”。但受新冠肺炎疫情影響,學(xué)校招聘會(huì)改線上舉行,不少單位延后或暫未公布招聘信息,她在網(wǎng)上留意心儀單位的招聘情況并積極投遞簡(jiǎn)歷,為可能面臨的線上面試做準(zhǔn)備,“不太擔(dān)心,線上或線下面試都是了解我的方式”。
目前,高校開(kāi)學(xué)時(shí)間延后,不少學(xué)生還未返回學(xué)校,實(shí)習(xí)、面試等延后或取消。但高校的就業(yè)服務(wù)仍然在有序進(jìn)行:將雙選會(huì)改為線上,通過(guò)微信號(hào)、網(wǎng)站等互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)傳遞招聘信息,建立線上、快遞或延后辦理相關(guān)手續(xù)的渠道,提供線上就業(yè)心理咨詢服務(wù)。
多數(shù)用人單位并沒(méi)有減少自己的招聘需求,線上招聘、延后入職成了主要方式,有企業(yè)宣布實(shí)施“無(wú)接觸春招”。一家實(shí)習(xí)招聘平臺(tái)“實(shí)習(xí)僧”對(duì)京東、滴滴、快手、德勤等24家知名企業(yè)調(diào)查發(fā)現(xiàn),91.6%的企業(yè)表示上半年會(huì)有校招、實(shí)習(xí)招聘計(jì)劃,59%的企業(yè)明確表示會(huì)延遲春招時(shí)間,72.7%的企業(yè)表示會(huì)通過(guò)線上語(yǔ)音、視頻的形式進(jìn)行面試。
“所有招聘活動(dòng)全部轉(zhuǎn)到線上,實(shí)現(xiàn)就業(yè)服務(wù)不打烊,網(wǎng)上招聘不停歇”,2月11日,人社部就業(yè)促進(jìn)司司長(zhǎng)張瑩給特殊時(shí)期的招聘應(yīng)聘工作指明了要求,希望想找工作的勞動(dòng)者先參加線上招聘,找到工作后再出門(mén)。這意味著,求職者將迎來(lái)一個(gè)全面線上化的春招季。
RGF專業(yè)人才招聘(中國(guó))總監(jiān)孫麗英建議,應(yīng)屆畢業(yè)生和準(zhǔn)備換工作的年輕求職者應(yīng)放平心態(tài),聚焦自己求職的最主要訴求,例如城市、行業(yè)、崗位、發(fā)展空間、薪資等,并且提醒大家為線上面試做準(zhǔn)備,練習(xí)如何在短時(shí)間內(nèi)充分展現(xiàn)自己的實(shí)力。
高校招聘會(huì)改線上 手續(xù)可延后辦理
每年春招是高校應(yīng)屆畢業(yè)生、有意換工作者的求職旺季,今年卻因疫情而改變。人流聚集的線下招聘會(huì)首先被果斷叫停,大家都在探索“空中招聘”等形式。中青報(bào)·中青網(wǎng)記者發(fā)現(xiàn),已經(jīng)有包括北京大學(xué)、清華大學(xué)等多家高校調(diào)整了就業(yè)工作安排,將原定的雙選會(huì)改為線上進(jìn)行,通過(guò)網(wǎng)站和微信公眾號(hào)發(fā)布招聘信息,通過(guò)線上平臺(tái)組織宣講、收取簡(jiǎn)歷,以及進(jìn)行筆、面試。此外,一些學(xué)校組織的面試培訓(xùn)會(huì)也改為“網(wǎng)課”。
在手續(xù)辦理方面,高校招生就業(yè)中心也設(shè)置了特別的安排。學(xué)生可以先提交電子版材料,或通過(guò)快遞等方式交材料,待疫情過(guò)去后再補(bǔ)辦紙質(zhì)版材料。
值得注意的是,各高校關(guān)注到“特殊時(shí)期”畢業(yè)生在求職中可能出現(xiàn)的情緒問(wèn)題和指導(dǎo)需要,提供了咨詢指導(dǎo)服務(wù)。例如,北京大學(xué)就業(yè)中心將每天安排專人并定期組織職業(yè)咨詢師答疑,鼓勵(lì)學(xué)生在微信公眾號(hào)留言咨詢,電話服務(wù)熱線周末也開(kāi)放。
王碩寰從年前開(kāi)始關(guān)注招聘信息,當(dāng)時(shí)有不少同學(xué)已經(jīng)找到了心儀的工作,但沒(méi)找到工作的同學(xué)也很淡定。她留意到,學(xué)校的就業(yè)微信公眾號(hào)每天都會(huì)更新,而且多了關(guān)于線上招聘的指導(dǎo)。
這一屆畢業(yè)生成長(zhǎng)在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,王碩寰和同學(xué)們可以在網(wǎng)絡(luò)上、師兄師姐口中多方面了解用人單位。如果改為線上面試她也不擔(dān)心,“雖然不能到現(xiàn)場(chǎng)了解公司環(huán)境,但也能節(jié)約時(shí)間成本,不用到處跑了。”
德媛剛剛加入了學(xué)而思的春招微信群,學(xué)而思的招聘人員表明可以視頻面試、線上簽約、對(duì)話高管,并提供線上投遞簡(jiǎn)歷的網(wǎng)站,讓大家“足不出戶找到好工作”。
這位暫時(shí)不能返校的中國(guó)傳媒大學(xué)今年將畢業(yè)的研究生心里“不慌”了。之前收到學(xué)校的通知招聘會(huì)暫時(shí)取消,她在家一邊準(zhǔn)備畢業(yè)論文,一邊在網(wǎng)上收集招聘信息,投遞簡(jiǎn)歷,“總是有用人單位需要人的”。身邊有同學(xué)收到了線上面試的請(qǐng)求,她也著手開(kāi)始準(zhǔn)備起來(lái)。她開(kāi)始琢磨如何在攝像頭前展現(xiàn)合適的儀表,如何應(yīng)對(duì)單個(gè)面試官點(diǎn)對(duì)點(diǎn)的面試,如何短時(shí)間內(nèi)了解彼此。
企業(yè)招聘不停 “無(wú)接觸招聘”成首選
對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),“為避免疫情傳播而減少人員聚集”的確給宣講會(huì)、面試、入職等帶來(lái)影響,但用人需求仍然存在,多數(shù)大型知名用人單位表示并不會(huì)減少招聘數(shù)量,只是會(huì)延后或采取線上面試的方法。
今年的春招會(huì),主要的招聘渠道會(huì)有線上職位發(fā)布、空中宣講會(huì)、線上雙選會(huì)、線上語(yǔ)音/視頻面試、企業(yè)入校宣講會(huì)、選擇特定城市定點(diǎn)招聘以及線下雙選會(huì)等。
“實(shí)習(xí)僧”對(duì)京東、滴滴、快手等24家受畢業(yè)生關(guān)注的企業(yè)調(diào)查發(fā)現(xiàn),91.6%的企業(yè)表示上半年會(huì)有校招/實(shí)習(xí)招聘計(jì)劃,59%的企業(yè)明確表示會(huì)延遲春招時(shí)間。其中,90.9%的企業(yè)表示會(huì)在線上進(jìn)行職位發(fā)布,54.5%和40.9%的企業(yè)表示會(huì)采用空中宣講會(huì)和線上雙選會(huì)的形式進(jìn)行招聘。
例如,騰訊、阿里、美的、瑪氏、OPPO等企業(yè)將校招全部改為線上面試,滴滴表示培訓(xùn)也改為線上,蘇寧宣布將采取“無(wú)接觸面試”,包括線上宣講與答疑、職位發(fā)布、線上面試等,2月7日起已經(jīng)有學(xué)生開(kāi)始視頻面試。
記者在采訪中也了解到,一些中小企業(yè)表示自己不會(huì)減少用人需求,他們多數(shù)會(huì)使用BOSS直聘、微信視頻等手段進(jìn)行視頻面試,初步了解雙方,后期再深入面試和補(bǔ)辦手續(xù)。
長(zhǎng)沙市小新星卡通數(shù)碼科技有限公司的招聘崗位已經(jīng)全面鋪開(kāi),人事經(jīng)理周莉觀察發(fā)現(xiàn),“基礎(chǔ)崗位求職者相對(duì)比較急切,更容易招聘。高級(jí)管理者都比較謹(jǐn)慎,入職后企業(yè)對(duì)高級(jí)管理者一般會(huì)有3-6個(gè)月的觀察期”。
就面試而言,周莉認(rèn)為視頻面試主要是達(dá)成意向,基礎(chǔ)崗位可以確定入職,但高級(jí)管理崗位還是需要疫情后進(jìn)行線下面試,從而對(duì)其儀態(tài)、形象有更全面的了解。
開(kāi)工之前,成都美博教育咨詢有限公司的管理團(tuán)隊(duì)討論過(guò)可以“視頻面試”,答案是不會(huì)有太大影響。人力資源總監(jiān)鄧芳認(rèn)為視頻面試比電話面試有優(yōu)勢(shì),可以通過(guò)眼神、表情姿態(tài)等,感受到求職者的情緒變化和態(tài)度,方便判斷一些言辭的真實(shí)性。
杭州某在線教育機(jī)構(gòu)在面試?yán)蠋煏r(shí)會(huì)讓求職者通過(guò)視頻試講課程,HR李先生表示這類崗位視頻面試影響不大,但技術(shù)崗位還是面談后才放心。
北京餐飲機(jī)構(gòu)串亭創(chuàng)始人戴云章反而增加了招聘需求,他認(rèn)為疫情過(guò)后餐飲行業(yè)會(huì)迎來(lái)爆發(fā)期,自己要先進(jìn)行人才儲(chǔ)備,線上先聯(lián)系,疫情過(guò)后再面試。
“這幾年,線上招聘已經(jīng)比較成熟。”孫麗英表示,疫情對(duì)公司招聘有些影響,但很多招聘還在有條不紊地進(jìn)行,面試形式多為視頻面試。同時(shí),有一些公司的業(yè)務(wù)在疫情過(guò)后會(huì)迎來(lái)窗口期和爆發(fā)期,公司應(yīng)該及早作出人才儲(chǔ)備的考慮。
專家:應(yīng)為線上招聘、視頻面試做準(zhǔn)備
線上招聘、視頻面試雖不是新東西,但此次疫情或?qū)⒅破髽I(yè)招聘全面線上化。
2月6日,人力資源和社會(huì)保障部辦公廳印發(fā)通知,要求各地區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘在疫情防控期間均改為網(wǎng)上組織或延期舉行,暫停組織線下現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、筆試、面試活動(dòng),以減少人員聚集交叉感染風(fēng)險(xiǎn)。
通知中指出,相關(guān)調(diào)整事項(xiàng)要及時(shí)以適當(dāng)形式告知考生并向社會(huì)公告。如確屬工作急需組織公開(kāi)招聘的,應(yīng)落實(shí)衛(wèi)生防疫要求,盡量采用電話、視頻、互聯(lián)網(wǎng)等非現(xiàn)場(chǎng)接觸方式辦理有關(guān)事項(xiàng),相關(guān)體檢、考察活動(dòng)可延后開(kāi)展。
各企業(yè)已經(jīng)做出了相應(yīng)改變。“實(shí)習(xí)僧”的調(diào)查顯示,54.6%的企業(yè)會(huì)調(diào)整春招形式,72.7%的企業(yè)表示會(huì)通過(guò)線上語(yǔ)音/視頻的形式進(jìn)行面試。鑒于此,“實(shí)習(xí)僧”得出分析:線上化是今年校招的趨勢(shì),這意味著線上的筆試和面試將會(huì)是重難點(diǎn),線上的筆、面試頻次也會(huì)遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于往年。
針對(duì)此情況,孫麗英提醒求職者,視頻面試多數(shù)在半小時(shí)左右,但一定要和面對(duì)面面試一樣重視。比如,從穿著、面貌方面考慮自己的形象,做足對(duì)企業(yè)的研究,面試前想好如何在短時(shí)間內(nèi)展現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和背景。
需要格外重視的是,視頻面試并不代表著“打開(kāi)視頻開(kāi)始,關(guān)掉視頻結(jié)束”。有多個(gè)HR表示,視頻面試后,自己會(huì)通過(guò)朋友圈等社交網(wǎng)絡(luò)、視頻內(nèi)展現(xiàn)的環(huán)境、求職者對(duì)公司了解程度來(lái)了解求職者。一些看似嘮家常的問(wèn)題也能側(cè)面展示求職者的性格。比如,有HR會(huì)以一個(gè)簡(jiǎn)單的寒暄“這個(gè)特殊時(shí)期,你是如何度過(guò)的”開(kāi)始面試,根據(jù)候選人的回答就可以得出候選人的時(shí)間管理、情緒管理、價(jià)值觀等諸多信息。
各大求職公眾號(hào)也給視頻面試細(xì)節(jié)提出了多個(gè)建議,比如在面試前確認(rèn)網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備良好、尋找適合面試的安靜空間、網(wǎng)絡(luò)延時(shí)間隔等細(xì)節(jié),在視頻外準(zhǔn)備資料要恰當(dāng)?shù)取#ㄓ浾? 陳璐)
新華社北京2月14日電 題:戰(zhàn)“疫”嚴(yán)防死守 復(fù)產(chǎn)有序展開(kāi)——中央企業(yè)全力以赴抗疫情穩(wěn)生產(chǎn)
新華社記者王希、白明山
疫情防控關(guān)乎生命,復(fù)工復(fù)產(chǎn)關(guān)系生計(jì)。連日來(lái),中央企業(yè)堅(jiān)持在做好疫情科學(xué)防控的前提下,分類分批、安全有序復(fù)工復(fù)產(chǎn)。截至目前,除地方政府要求延遲開(kāi)工的企業(yè)外,96家中央企業(yè)所屬2萬(wàn)余戶生產(chǎn)型子企業(yè)的復(fù)工率已超過(guò)80%。
開(kāi)足馬力保障防控物資供應(yīng)
“堅(jiān)決完成目標(biāo)任務(wù),不獲全勝,決不收兵!”新興際華集團(tuán)下屬際華股份總經(jīng)理袁海黎日前簽下了一份特殊的“軍令狀”。
產(chǎn)量目標(biāo)精準(zhǔn)到日,多家主力企業(yè)職工全員上陣,緊急購(gòu)置專用設(shè)備……為了更快生產(chǎn)出疫情防控一線急需的醫(yī)用防護(hù)服,這家中央企業(yè)正全力以赴。2月11日晚上8點(diǎn),他們緊急趕制出的2萬(wàn)件醫(yī)用防護(hù)服,已連夜發(fā)往武漢。
當(dāng)前,疫情防控工作到了最吃勁的關(guān)鍵階段。國(guó)務(wù)院國(guó)資委成立了醫(yī)療物資保障專項(xiàng)工作組,及時(shí)協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)、發(fā)運(yùn)重點(diǎn)醫(yī)療防控物資過(guò)程中遇到的突出問(wèn)題。
連日來(lái),中央企業(yè)挖掘潛力、擴(kuò)大產(chǎn)能,開(kāi)足馬力生產(chǎn)口罩、防護(hù)服、醫(yī)用消毒酒精以及各類醫(yī)學(xué)器械等重點(diǎn)醫(yī)療防控物資。
中國(guó)化工旗下沈陽(yáng)橡膠院發(fā)揮科研院所技術(shù)優(yōu)勢(shì),用5天時(shí)間完成了資質(zhì)辦理、產(chǎn)品研發(fā)、物資采購(gòu)等工作,緊急轉(zhuǎn)產(chǎn)抗疫急需的隔離服。目前,企業(yè)可每天交付A型隔離服60套,同時(shí)開(kāi)始準(zhǔn)備生產(chǎn)B型隔離服,最大產(chǎn)能將達(dá)到每天1000套。
國(guó)投生物下屬5家酒精生產(chǎn)企業(yè)主動(dòng)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu),現(xiàn)在均可生產(chǎn)出符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)的酒精消毒液,日生產(chǎn)能力總計(jì)達(dá)2000噸。截至2月10日,國(guó)投生物已向社會(huì)捐贈(zèng)325噸消毒酒精。
國(guó)資委有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹說(shuō),截至目前,相關(guān)央企醫(yī)用防護(hù)服產(chǎn)能已經(jīng)達(dá)到每天2萬(wàn)套,到2月14日將達(dá)到每天4萬(wàn)套,口罩產(chǎn)能也將在本月底達(dá)到每天160萬(wàn)只以上。
全力以赴確保生活必需品穩(wěn)定
2月4日,中糧肉食生鮮制品部華中區(qū)生產(chǎn)小包裝生鮮豬肉35491盒,打破武漢公司建廠以來(lái)日產(chǎn)量歷史紀(jì)錄。
作為我國(guó)最大的糧油食品企業(yè),中糧集團(tuán)在疫情防控期間“不停工、保生產(chǎn)、保供應(yīng)”。目前,企業(yè)每天發(fā)往武漢市場(chǎng)的大米超過(guò)200噸、面粉面條合計(jì)約50噸、食用油約300噸。
確保各類生活必需品供應(yīng),與百姓生活息息相關(guān)。面對(duì)疫情,部分民生領(lǐng)域央企復(fù)工后加大了采購(gòu)生產(chǎn)力度。
中儲(chǔ)糧集團(tuán)應(yīng)急加工因需而動(dòng),各地直屬庫(kù)積極做好輪換銷售出庫(kù),切實(shí)保障糧油供應(yīng)和市場(chǎng)穩(wěn)定。中儲(chǔ)糧湖南分公司已加工5個(gè)批次、數(shù)百噸大米投放市場(chǎng)。
中鹽集團(tuán)組織所屬食鹽生產(chǎn)企業(yè)加大生產(chǎn)力度,加強(qiáng)食鹽儲(chǔ)備、市場(chǎng)價(jià)格監(jiān)控,針對(duì)重點(diǎn)地區(qū)啟動(dòng)食鹽應(yīng)急調(diào)配方案。中鹽集團(tuán)旗下除了湖北省企業(yè)外,已全面開(kāi)展生產(chǎn),全國(guó)食鹽日產(chǎn)量約5000噸,可持續(xù)保障各地食鹽供應(yīng)。
努力保持生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定運(yùn)行
2月7日一早,廣東江門(mén)舒而美醫(yī)療用品有限公司生產(chǎn)線全速運(yùn)轉(zhuǎn),工人正加緊生產(chǎn)醫(yī)用口罩。廠房外,南方電網(wǎng)廣東江門(mén)供電局的工作人員,正為該公司用電增容項(xiàng)目緊急施工。
“比預(yù)計(jì)的通電時(shí)間早了十幾天,這樣我們新增的兩臺(tái)設(shè)備就能很快上線,口罩產(chǎn)能將在現(xiàn)有基礎(chǔ)上提升1.2倍。”舒而美公司負(fù)責(zé)人說(shuō)。
連日來(lái),電力、能源、通信等領(lǐng)域央企抗疫情、穩(wěn)經(jīng)營(yíng)雙管齊下,為其他企業(yè)復(fù)工提供基礎(chǔ)保障——
南方電網(wǎng)提出了加強(qiáng)重要場(chǎng)所和重點(diǎn)區(qū)域保供電、加快滿足疫情防控新增用電需求等舉措,2月6日南方電網(wǎng)主要城市中心營(yíng)業(yè)廳有1508個(gè)已正常營(yíng)業(yè);為應(yīng)對(duì)疫情影響,國(guó)家電網(wǎng)推出了提高辦電服務(wù)效率等12條舉措,全力助推企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。
為保障疫情防控一線人員及重點(diǎn)地區(qū)用戶的正常通信,中國(guó)電信、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)移動(dòng)三大電信運(yùn)營(yíng)商推出免停機(jī)、緩?fù)C(jī)等服務(wù),近期又推出包括“云服務(wù)”在內(nèi)的10項(xiàng)在線服務(wù)新舉措。
今年1月,國(guó)家能源集團(tuán)商品煤銷售完成5584萬(wàn)噸,發(fā)電量完成849億千瓦時(shí)。“我們正采取加大高效礦井自產(chǎn)、建立采購(gòu)綠色通道等措施,增強(qiáng)煤炭應(yīng)急供應(yīng)能力,為各企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)提供可靠的能源供應(yīng)。”國(guó)家能源集團(tuán)有關(guān)負(fù)責(zé)人表示,企業(yè)2月計(jì)劃供應(yīng)煤炭4948萬(wàn)噸,其中為湖北供應(yīng)煤炭106萬(wàn)噸。
此外相關(guān)央企統(tǒng)籌疫情防控與復(fù)工復(fù)產(chǎn),一批國(guó)家重點(diǎn)項(xiàng)目已開(kāi)始有序推進(jìn)。
來(lái)自國(guó)資委的數(shù)據(jù)顯示,目前石油石化央企復(fù)工率達(dá)到98.1%;電網(wǎng)、發(fā)電企業(yè)復(fù)工率達(dá)91.5%;通信企業(yè)復(fù)工率為98%;礦業(yè)企業(yè)、冶金企業(yè)復(fù)工率分別為86.2%和82.4%;倉(cāng)儲(chǔ)企業(yè)已全面復(fù)工。
“央企將切實(shí)做好應(yīng)對(duì)疫情的準(zhǔn)備,努力把疫情對(duì)正常經(jīng)營(yíng)帶來(lái)的不利影響降到最低。”國(guó)資委有關(guān)負(fù)責(zé)人說(shuō)。
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