編者按：過去一年，硅谷的創業者最關心什么?答案是產品和用戶。這聽上去有點老生常談，但對于國內創業者展望2013年，還是非常有借鑒意義的。下面是美國《快公司》雜志對其中一些著名創業者的“精簡專訪”。NoJ豪仕閱讀網

CEO也要聽建議NoJ豪仕閱讀網

在領導3M公司之前，我應聘了許多家公司高管的職位。通過這些面試，我認識到：提前和同事溝通或約定十分重要。而且從同事那里得到的反饋絕大多數都是積極的。NoJ豪仕閱讀網

——3M公司CEO Inge ThulinNoJ豪仕閱讀網

企業家精神不僅在于創業NoJ豪仕閱讀網

對每一個我投資組合的公司，都希望他們可以把企業家精神發揚光大。NoJ豪仕閱讀網

——Greylock Partners合伙人、LinkedIn公司聯合創始人兼公司執行主席Reid HoffmanNoJ豪仕閱讀網

常變常新NoJ豪仕閱讀網

無論你現在的業務經營得有多好，一些年輕的創業者正在努力破壞這種狀態。明年，我會用更多的時間，在我能找到的任何地方，吸取更多的靈感。NoJ豪仕閱讀網

——Gilt Groupe公司主席Susan LyneNoJ豪仕閱讀網

超出客戶預期NoJ豪仕閱讀網

特斯拉(Tesla)Model S電動汽車的內飾17寸觸摸屏中控臺，一經推出便一鳴驚人。而當用戶發現引擎罩下還有一個超大儲物隔層，他們會覺得：“噢!他們把這些基本因素都考慮進去了，這絕對是未來!”NoJ豪仕閱讀網

——Tesla公司全球銷售副CEO George BlankenshipNoJ豪仕閱讀網

服務好這2000萬人NoJ豪仕閱讀網

當我們的產品不再熱門、需要調整壓力時，我說：“Hey，現在仍然有2000萬用戶在玩兒Draw Something，先別管那些寫手或博客，讓我們把注意力放在那些喜歡我們游戲產品的用戶身上吧?！?span style="display:none">NoJ豪仕閱讀網

——前OMGPOP公司CEO Dan PorteNoJ豪仕閱讀網

保持專注NoJ豪仕閱讀網

一旦注意力分散，企業就會面臨困境，只有保持對企業使命的專注才能生存。NoJ豪仕閱讀網

——Livestrong公司CEO Doug UlmanNoJ豪仕閱讀網

用戶需要尊重NoJ豪仕閱讀網

盡可能回復每一條Twitter評論或Facebook信息，這點十分重要，而且絕對值得。用戶會覺得你在尊重他們，并回報你的尊重。NoJ豪仕閱讀網

——Brit+Co CEO Brit MorinNoJ豪仕閱讀網

和客戶步調一致NoJ豪仕閱讀網

當企業成長時，潛在的客戶應該分享相同的價值觀，如果他們不愿意妥協，也不愿接受企業文化，那么企業就應停止與他們相關的項目。NoJ豪仕閱讀網

——The Marcus Samuelsson集團主席兼創始人Marcus SamuelssonNoJ豪仕閱讀網

自我衡量NoJ豪仕閱讀網

絕大多數初創公司專注于讓企業快速成長，但如果僅專注于此，將無法成為偉大的企業。企業應當專注于三件事：愛、成長和基本功。NoJ豪仕閱讀網

——Airbnb公司CEO Brian CheskyNoJ豪仕閱讀網

和客戶保持全天候聯系NoJ豪仕閱讀網

如今每一個消費者品牌都要和客戶的日常生活建立關聯，責無旁貸。NoJ豪仕閱讀網

——星巴克CEO Howard SchultzNoJ豪仕閱讀網

每一次進步都值得慶祝NoJ豪仕閱讀網

讓員工感到快樂的最佳方法，就是為他們設定切實可行的目標，并完成這些目標。當然前提是每一小步都是朝著正確的方向前進的。NoJ豪仕閱讀網

——Samasource公司CEO LeiLa JanahNoJ豪仕閱讀網

讓客戶驅動創意NoJ豪仕閱讀網

我們聽說過一件真事：一個孩子開車900多英里到俄亥俄州，為了嘗吃百勝最新推出的玉米卷餅。這件事也成了這個產品廣告的靈感來源。NoJ豪仕閱讀網

——Taco Bell公司首席市場總監Brian NiccoNoJ豪仕閱讀網

不要盯著過去NoJ豪仕閱讀網

我們把過去貼在自己身上的標簽扔掉，按照用戶意愿從原來的互聯網公司轉型到移動業務上。因為用戶需要隨時隨地獲取即時結果以及個性化信息。NoJ豪仕閱讀網

——Gogobot公司CEO Travis KatzNoJ豪仕閱讀網

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