国产精品欧美经典_亚洲欧美日韩国产手机在线_欧美日韩裸体免费视频_欧美成人精品高清在线播放

閱讀使人成長---豪仕閱讀網

如何爭取老板的支持by光輝時刻

作者 :望江在線友 2020-03-20 15:07:28 審稿人 : admin 圍觀 : 評論
豪士閱讀網,陪伴您成長。我們致力于閱讀便利化,閱讀體驗舒暢化。本站引用《如何爭取老板的支持》這篇文章的目的在于更好的傳播社會主義核心價值觀,發現傳統文化的內在美!不管是職場新人還是老手,在職場中都會遇到這樣那樣的問題,豪士閱讀網職場攻略頻道就是為了幫助大家解決在求職工作辦公室人際關系,辦公室戀情等這些問題的!正常情況下我們會在文章中或者開頭醒目位置標注原作者信息!同時將文章加以美化,使您閱讀起來更加的完美!若作者本人不同意本站引用,可根據首頁聯系方式提供相應證據后要求我們刪除!收到信息后,我們會刪除《如何爭取老板的支持》文章!V●?●V

YuB豪仕閱讀網

如何爭取老板的支持

很多人認為爭取爭取支持很容易,這只是認為而已。其實,能否得到支持,關鍵在于申請的方法。你得不到所需的支持,通常有兩個原因,一是你認為老板不會給你更多的支持,所以不想費勁;二是申請的方法不妥。正確的申請方法包括如下四個步驟:

一、準備申請

首先確定你到底需要何種支持,是人事信息還是物質支援?接著確定所需的數量及價值。你必須弄清申請支持的原因及沒有支持的后果。比方說:你從事監視控制工作,需要一臺小型計算機,其價值不超過2000美元,有了它你能一邊監視一邊記錄對象的活動,以更好的完成報告。沒有它的后果是:整理報告時有些事已經忘了,這些遺漏的信息損害了顧客的利益,也損害我們自身的利益。

還可以從老板、你及其他角度列舉老板應給你支持的理由。比方說:你有了計算機就能在監視對象很活躍時或稍后記錄他所做的事,能夠記住所有的細節和準確的時間,從而使報告更準確。此外,還可以對報告修改、補充。當你做完這件事時報告也寫好了。這比事后花一整天回憶事情的時間、地點,再寫報告強得多。此外,當你心不在焉時計算機還會提醒你。

收集反饋信息駁倒上級。比如:湯姆從事能力調查,使用一臺小型計算機已有6個月,對它很滿意。老板可能會說:“如果你得到一臺計算機,其余九個人也會要。” 你可辯駁:“如果每人都依靠計算機寫出更準確的報告,花更多的時間監視,為公司增加收入,那么何樂而不為呢?”
最后寫一份申請書,包括每條理由的摘要。如果必須撥款,就在申請書的末尾署明日期并留下簽名線,然后在老板方便時找他面談。


二、提出申請

先同老板談談工作中遇到的問題,分析其產生的原因,指出你作過努力但毫無效果,向老板提出請求,標明具體項目及價值YuB豪仕閱讀網
如前例所言,你可以這樣申請:“很高興能與你談我的工作。有個問題,我作過許多努力,但還是未解決。每周我監視四五天后就得花一整天去回憶往事,寫出報告,既易遺漏又費時間。我曾試著每晚回家之后就寫好當天的報告,但這種方法不適合我,因為我還要做其他的事。但如果你能配給我一臺便攜試計算機,我就能準確的寫出報告,增加監視時間,為公司增加收入。一臺這樣的計算機不到2000美元,希望你盡快買一臺讓我試試。

三、討論申請

觀察老板的反應,回答他的問題。用你收集的證據推翻他反駁你的理由,分析利弊得失,力爭得到老板肯定的答復。可以這樣同老板討論你的申請。

你: 你認為怎么樣?
老板:我相信你所說的。但假如你向赫克特那樣每晚寫好報告,就不必花一整天了。

YuB豪仕閱讀網


你: 我象他那樣干過,可不適合我。其余八人也和我一樣。
老板:如果我給你買一臺,另八名也要,那將要花近2萬元。
你: 不錯。但如果你給我們每人買一臺計算機,每周就能增加九天的收入,一個月可新增加7200美元,而且你不必再雇一名調查員了,因為一個月公司可節約36個工作日,已超過一個調查員的工作量。
老板:好,我買一臺試試,如果真有那么好的效果,將再買八臺。

四、推銷你自己

感謝老板給你的支持。你可這樣說:“感謝你同意我的申請,今后的將更合理的安排時間,提高報告的準確性,我們將獲得更多的利潤。請你盡快買來計算機,一旦獲得成功,我將告訴人們,這是因為你明智的選用了計算機。再次感謝你的支持!”YuB豪仕閱讀網

相關文章

  • 面試:大膽地接過老板的煙by情話太燙嘴
    面試:大膽地接過老板的煙by情話太燙嘴

     終于接到參加復試的通知,掛掉電話后我的心里多少有一點欣慰。在京奔波了一個多月,投出的簡歷大多石沉大海,我開始懷疑自己是不是該繼續留在北京找工作。還好,努力沒有白費,復試的電話給了我一線希望。  第二天早晨,我踏上了擁擠的公共汽車,準時到達單位后,我被前臺小姐帶進了會議廳。過了一會,人事部的一位專員走了進來,身后跟隨著另外兩名參加復試的人。人事專員沒有出什么題,她說,由于是私企,她只能做初步的預選...

    2020-03-20 12:16:30
  • 打動老板的20個必殺技!by不思量自難忘°
    打動老板的20個必殺技!by不思量自難忘°

    ??? 笑是會傳染的,這還能讓別人的悲傷也不那么容易就傳染給你……??  1、帶個公文包  如果你每天夾個公文包來上下班,那一定能讓同事們認為你專注于工作,可能你的公文包一到辦公室就被扔到一邊。或許你的公文包每天僅僅出現在你去吃午餐的時候,但你的信息已經被傳達到了。  2、坐直了  站的直,坐的直可以讓你看上去一直精神飽滿,充滿自信。你肯定不希望同事們看到你無精打采的縮在自己電腦前吧,除非你昨天熬...

    2020-03-20 12:14:04
  • 是人才就不要等老板來安排你的工作by共度余生
    是人才就不要等老板來安排你的工作by共度余生

    公司里總有一些人經常閑著無事可干,領導走過去詢問原因,他就說:“您安排的事情做完了,沒事啦。”這樣的人每個公司都存在,他們認為,做完老板安排的事情就很不錯了。然而,在企業里,雖然聽命行事相當重要,但是個人主動進取的精神更重要。    在新經濟時代,昔日那種“聽命行事”的員工已經失去競爭優勢了,今天企業欣賞的是那種不必老板交代,就自動自發去工作的人。    聞名世界的美國鋼鐵大王卡耐基說:“有兩種人...

    2020-03-20 12:10:20
  • 和老板撞型by是我唯一
    和老板撞型by是我唯一

    和老板撞型是件很需要分寸的事情,遇到心胸開闊的老板可能會一笑了之,遇到不那么大方的老板,大多數人就只能自求多福了。我有個男同事叫小濤,用北京話說,是一個特別得瑟的人。每天都能看到他穿得深情款款、春風得意地來上班。我都能想象得到他每天起床后挑選衣服的樣子。一定是先站在鏡子前面用充滿了愛意的眼光欣賞一下自己,然后再打開已經塞滿了衣服的衣柜,用比工作還要嚴謹十倍的態度一件件揀選自己今天上班的穿著,每天都...

    2020-03-20 12:09:03
  • 絞刑架下的報告
    絞刑架下的報告

    《絞刑架下的報告》不僅是捷克無產階級文學中的經典著作,也是全世界進步人民的共同的精神財富,自一九四五年在捷出版以來,已被譯成九十多種文字,在世界各國人民中廣為流傳。在我...

    2020-03-20 03:37:37
  • 讓羅永浩決定做電商直播的那份調研報告我已經替你找到了!
    讓羅永浩決定做電商直播的那份調研報告我已經替你找到了!

    今天科技圈最大的新聞就是:羅永浩宣布決定做電商直播了。先不論他會不會成功,但至少這件有意思的事情:在羅永浩出現之前,這個江湖都是被李佳琦這樣的人主宰的,你打開任何一個直播間都是:OMG!?國貨之光!買他買它買它!但羅永浩來了以后,直播的畫風終于有了新變化,我們會看到:“這是一顆東半球最好的橘子““它的皮采用風吹日曬的技術打磨,它的褶皺錯落有致,看起來非常文藝““它的皮很硬,不信我用錘子砸給你看“而...

    2020-03-19 22:17:05
  • 一個食堂小老板,給教授上了一堂MBA課by不知歸路
    一個食堂小老板,給教授上了一堂MBA課by不知歸路

    經營食堂應該是最簡單的小生意,假設你是食堂的小老板,怎樣才能有效防范食堂采購中的貪污問題?這可是一道考管理者的綜合題,因為任何商品的標準都不如糧油青菜油鹽醬醋雞鴨魚肉復雜;任何商品質量都不如每天需要變換口味的飯菜難以衡量;任何產品的價格都不如員工頓頓吃的東西敏感。不信你試試看,你能管好一個食堂嗎?食堂管理難題有人可能說,如果我是食堂的老板,食堂采購就是我管理的重點。必要的話,可以采取如下措施: “...

    2020-03-19 21:20:45
  • 如何和老板相處?別做職場小白by笑傲江湖
    如何和老板相處?別做職場小白by笑傲江湖

    轉自網絡之所以寫這篇文章,是因為最近一個好朋友很苦惱和上級的關系,她每次向我吐槽抱怨時,我都不知道該怎么安慰她,因為在我看來,她和那個上級都是不錯的人,兩個不錯的人產生不可調和的矛盾,真的令人匪夷所思。再加上我最近也是屢次踩坑,紅燈警戒,也是該反思反思自己在職場的言行了。所以這篇文章送給R,送給我自己,也送給同樣初入職場的你們。1-及時反饋進度老板隨口交代的一句話,A立即去執行并及時反饋進度和結果...

    2020-03-19 21:16:46
  • 你憑什么成為老板的心腹知己?瞬間點醒數億人!by心在旅途
    你憑什么成為老板的心腹知己?瞬間點醒數億人!by心在旅途

    公司里總有一些人經常閑著無事可干,領導走過去詢問原因,他就說:“您安排的事情做完了,沒事啦。”這樣的人每個公司都存在,他們認為,做完老板安排的事情就很不錯了。然而,在企業里,雖然聽命行事相當重要,但是個人主動進取的精神更重要。  在新經濟時代,昔日那種“聽命行事”的員工已經失去競爭優勢了,今天企業欣賞的是那種不必老板交代,就自動自發去工作的人。1聞名世界的美國鋼鐵大王卡耐基說:“有兩種人注定一事無...

    2020-03-19 21:10:02
  • 95后為什么那么反感去工廠上班,老板急的跳樓,原因真“現實”by少走感情路
    95后為什么那么反感去工廠上班,老板急的跳樓,原因真“現實”by少走感情路

    導語:現在的社會有這么一個現象,工廠一年四季在招工,卻總招不到工人,即便招來人了,沒2個月又跑了,來來回回,老板急的直跳樓。而同時也有很多95后的年輕男女,也不愿意去工廠上班,看看網友都是如何回復的。1、95后挺有個性的,以前碰到一個95后,下班后老板說把垃圾倒掉去,人家說我下班了,要倒明天倒,老板怒了,不倒就是不倒,此處不留爺,自有留爺處。2、80后認真打卡上班,90后看心情上班,95后,老板,...

    2020-03-19 21:07:23
留言與評論(共有 0 條評論)
   
驗證碼:
主站蜘蛛池模板: 国产成人精品免费久久久久| 国产欧美精品一区二区三区介绍| 俄罗斯精品一区二区三区| 日韩av一级大片| 日韩中文字幕国产| 日本久久精品视频| 午夜精品一区二区三区在线观看| 精品少妇在线视频| 激情欧美一区二区三区中文字幕| 国产亚洲精品久久久久久久| 久久国产精品久久精品国产| 国产精品com| 精品人妻一区二区三区四区在线| 国产精品国产自产拍高清av水多 | 亚洲欧洲国产日韩精品 | 91国内在线视频| 亚洲国产精品影视| 久久免费在线观看| 99国产在线| 日韩精品视频久久| 欧美精品久久久久久久自慰| 青春草国产视频| 国产精品久久激情| 真实国产乱子伦对白视频| 亚洲www永久成人夜色| 久久久亚洲精品无码| 午夜精品在线视频| 久久99久久99精品免观看粉嫩| 国产精品男人的天堂| 久久久久久久久国产| 日韩三级在线播放| 99久久99| 午夜精品一区二区三区av| 国产精品久久久久久免费观看| 日本不卡久久| 亚洲精品中文字幕乱码三区不卡| 国产精品99久久久久久久久久久久| 99国产在线观看| 精品国产aⅴ麻豆| 97成人在线免费视频| 亚洲综合日韩在线|