穩定與機變!
作者:盛唐如松
來源微信公眾號:大掌柜的刀
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關于歐洲步入動蕩模式的話音未落,維也納就響起了槍聲。本次槍擊案顯然是一起籌謀已久的攻擊。多人同時攻擊,造成七人死亡,多人受傷。這已經是奧利地這樣一個小國家難以承受之重了。當音樂之都的旋律里爆起一段槍聲作為音符,奧地利乃至整個歐洲,是不是都該進入到一個不眠夜呢?
接下
來,隨著歐洲疫情的進一步嚴重,經濟的進一步下滑,福利政策的進一步難以保障,未來的歐洲一定會爆發更多的此類事件,直到某一天,這樣的事件終于激活了歐洲人昏昏欲睡的海盜神經。轉而暴怒的拿起屠刀。。。。。一頓砍殺之后,歐洲或許會進入另一段平靜期。今天不說歐洲了,歐洲如果不盡早訂立更為嚴格,更為現實的移民政策,宗教政策,這一場屠殺遲早會來。我們拭目以待就好。咱們今天說個家常故事。
有一個家庭,是個大家庭。這個家里有四個兒子,兩個女兒。老爺子夫妻倆。以及孫子孫女和外孫外孫女若干。在這個家庭里,老爺子年輕時候抓住了一個機遇,成立了一個公司。兒子,女婿漸漸的都在其手下承擔分包項目的工作。很快家族企業就做得具有一定規模了。此時大兒子做著公司主要的管理工作,也就是這個公司的所有資源都有大兒子分配。老爺子明面上退居二線,但始終把控著家里的最高財政權和最后裁決權。幾個兒女除了大兒子掌管公司。三子和四子以及兩個女婿在公司里分包大兒子分配下來的項目,二兒子在獲得一定資金后,十年前事實上已經脫離了公司的經營范疇,從事著更為廣泛的商業活動。生意做得很不錯,只是由于老爺子的強勢,這個大家族一直沒有分家。
一開始,這樣做挺好。所有的人都以自家公司為核心,人多力量大,把這個公司經營得紅紅火火。不過隨著二兒子的崛起,家族里的氣氛就顯得有些緊張。二兒子從事的商業活動,有一大部分都是借助老爺子名下公司的名義進行的。由于沒有分家,每年的經營所得雖然不會全部交由老爺子分配,但在人事安排上,在資金周轉時,難免會受到老爺子的制約。而二兒子也并不想分家。因為此時的分家會讓自己的經營有很大的損失,更重要的是,老爺子的公司同樣在發展,即便二兒子做得很好,和家族公司的體量比起來,那還是相差甚遠。
這時候,二兒子就利用其有著相對自由的財務優勢,開始對除了大兒子以外的其他兄弟姐妹進行籠絡。一方面施以小恩小惠,一方面承諾,如果自己掌握了家族公司的大權,將會和他們平等分配公司利潤。這個誘惑顯然很大。沒過兩年,兩個弟弟和兩個女婿中就已經有三個人被他團結到了一起。
相比較二兒子的財務自由優勢,大兒子其實過得并不輕松,一方面,自己直接受到老爺子的管制,雖然手里有著極大的權柄,但卻不能濫用,一切都得依照規矩辦事。這是老爺子的死命令。老爺子說過,如果不能按規矩辦事,有計劃支出利潤,那么這個公司就沒有未來。所以,大兒子看上去風光無限,實際上卻過得有些憋屈。上面有老爺子的管制,下面有親兄弟的腹誹。但即便這樣,大兒子還是竭力維持著這個公司的運營。
又過了幾年,二兒子的生意做得更好了,家族公司在老爺子和大兒子的管理下,更是不錯。只不過,此時的二兒子已經得到了兩個妹妹和一個弟弟的支持。這時候,二兒子自然想要得到家族的管理權。而不僅僅是自己經營那一部分生意的獨立權。這是有原因的,因為他自己的生意雖然看上去和公司不同,但卻離不開公司的這個大背景。這一點,二兒子心知肚明,被自己籠絡過去的弟弟妹妹們對此卻一知半解。
如何讓家族公司落到自己手里。在二兒子看來,循規蹈矩的大哥不足為慮,憑著自己善于機變的手段,再加上自己獲得了大部分兄弟的支持,很快就可以把大哥拉下馬。唯一的障礙就是老爺子。
這就是問題的癥結所在,老爺子在世一天,二兒子就翻不出他的五指山。即便是想要分家單干也不行。所以,二兒子有時候就很急躁。在家庭聚會時,經常會鬧出一些不愉快。這些不愉快的事件中,往往還有其它兄弟姐妹對他的同情和支持。鬧得老爺子心情不好,弄得大哥也很郁悶。只是,無論怎樣,老爺子的定力很強,始終不為所動,也不會因為二兒子的鬧騰和手段就有所動搖不分家或家庭不改制的決心。
為此,老爺子召開了一次家庭會議,他說“不要看我們公司現在做得不錯,外面比我們好或和我們差不多的公司一大把。一旦你們分開經營,削弱了公司的競爭力,我們將很快敗落。老大老實沉穩,創業或許不足,守業綽綽有余,這些年你們也看到了,你們大哥也算是把公司做得風生水起,而且他秉持公心,對大家一視同仁,每年分配給你們的利潤從未引起你們的不滿吧?你們心中所怨的并不是不公,而是不足。都想要的更多,都認為自己有足夠的本事做大事。”老爺子又把話鋒轉向二兒子
“你善于機變,頭腦靈活,這些年在外面做得也很好。但你捫心自問,如果沒有家族公司做你的大背景,你真的能做得這般好嗎?你今天取得的成就并不是你一個人的功勞,家族給你的關照同樣重要,好幾次,如果不是你大哥在后面維護你,你早就被外面的一些人吃干喝盡了。你要明白,無論你取得怎樣的成就,都應該感恩背后讓你站立的平臺。而且以你的活絡和善變,我們家這么大一個公司交給你,你就一定會讓這艘船粉身碎骨。不因為別的,就是因為你太聰明了,想法太多的人,駕駛小船一定會游刃有余,但不適合掌舵大船。掌舵大船的人一定要有堅持方向的決心,絕不浮躁的耐心,按照既定的航線走,才不至于撞上礁石。你仔細想想,你的心中是不是已經規劃了好幾種你接管公司后的發展方案了?”老爺子一語中的。說的二兒子臉上一紅。的確在他心中,已經構想了無數個他接掌公司大權后的改革計劃。這些計劃在自己的構想里都很成熟,很豐滿,但被老爺子點出來之后,立刻又覺得這些規劃漏洞百出了。
最后,老爺子又對其他幾個孩子說“你們幾個啊,應該都明白自己沒有辦大事的能力,能夠跟著大哥維持公司經營已經是很好的結果了,如果把你們放到社會上,成為一個普通的打工者,你們自問自己能干到什么程度?不要被自己的欲望所迷惑,認為自己很厲害。看看自己的腳下,你之所以比別人站得高,不是因為你們的個子高,而是因為你們站的平臺高,如今你們都想隨著老二拆了這個平臺。你們有沒有想過后果?一旦平臺在你二哥的不當操作下倒塌,你們大哥,二哥或者還有路可走,畢竟他們要么有資源,要么有能力。而你們。只能回到普通人的角色里,一無是處。對于你們來說。保持穩定,選擇一個更為牢固的平臺才是最重要的。如果心思太花,想法太多,只會害了自己。”
老爺子的話說完,幾個孩子都低頭陷入沉思。。。。。


