逃離美國,不要高薪,這位頂尖科學家突然投奔了中國!
來源公眾號:九龍軍事
丹尼爾·波維,美國語音科學家,2003年從英國劍橋大學取得博士學位后,在美國科技巨頭微軟和IBM工作長達10年,主攻計算機語音識別技術。
2012年開始,丹尼爾·波維進入美國約翰·霍普金斯大學任職,繼續從事語音識別技術的研究,期間,在丹尼爾·波維的帶領下,他的團隊開發出目前全球最流行的開源語音識別工具——Kaldi。
毫不夸張地說,丹尼爾·波維完全是語音識別領域的大牛。
現在,這位大牛加入中國企業,已經來中國工作了。

丹尼爾·波維
是什么原因讓這位大牛放棄美國的工作環境,轉而投奔中國呢?是高薪誘惑?
不!他是被美國自己逼走的,因為發生了兩件事。
今年4月,丹尼爾·波維任職的約翰·霍普金斯大學發生了一場學生抗議活動,學生們反對在校園里設立警局以及學校和美國移民和海關執法局合作,認為這是種族歧視。
參加抗議的學生占領了學校一處大樓,這一占就是一個多月。而丹尼爾·波維和團隊研究的項目所需的服務
器恰巧就在這座被占的大樓里。丹尼爾·波維先是向校方申請進入大樓拿回服務器被拒,無奈之下只好手持鉗子強闖大樓,并和學生發生沖突。
學生控告他是種族主義者,校方則指控他有暴力行為。今年8月,校方以“危害學生安全”為由將其開除。
當然,像丹尼爾·波維這樣的頂尖大牛走到哪里都不缺少工作的機會,在被開除幾天后,他就收到了美國巨頭臉書公司的邀請。
但是,與學生抗議者發生沖突的事件并未就此結束,臉書在提供的雇傭合同中附加了一個條件:要接受六周的獨立調查!
丹尼爾·波維拒絕了臉書的條件,并表示將考慮去外國公司任職。
10月17日,丹尼爾·波維在其個人社交賬號上表示,他將和小米公司簽署工作合同,前往北京組建團隊研究下一代開源語音識別工具。
11月19日在小米開發者大會上,丹尼爾·波維正式公開露面。
這樣的大牛能來華加入小米,不少人會覺得是靠高薪挖來的。
事實恰恰相反,小米集團副總裁崔寶秋表示,大家想象的高薪,開到多少多少美元,這些都沒有!
而丹尼爾·波維本人也表示不需要很高的年薪,自己之所以來中國加入小米,一是欣賞小米重視自主研發,二是以小米為代表的中國互聯網公司純粹、極致的開源文化,以及開放、共享的理念。
中國企業將頂尖大牛招入麾下,并不是來“撐臉面”的,而是為了研發掌握真正的核心技術,尤其是在人工智能領域。
除了丹尼爾·波維這樣的大牛,還有不少世界級科學家和華裔科學家選擇來華或回國工作:
比如,美國計算機科學家馬里奧·塞格德加入了阿里巴巴,塞格德曾在2001年和2005年兩次獲得理論計算機最高獎哥德爾獎。

圖為塞格德和妻子在中國高鐵前合影。
比如,美國密西西比大學前校長Jeffrey Vitter加入了百度,Jeffrey Vitter是計算機和大數據領域的專家。
比如,美國密西根州立大學終身教授金榕和終身教授施堯耘,亞馬遜前高級華人科學家任小楓等等都加入了阿里巴巴,他們都是量子計算、人工智能、AI領域的世界級科學家。
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之所以出現這樣的情況,離不開美國特朗普政府的“神助攻”,近年來美國政府頻繁加大對華裔科學家的限制,甚至還將部分科技領域的留學生簽證從5年縮短至1年。
另外中國在量子、人工智能等科技領域的技術發展有目共睹,而且在待遇方面也開始提高。兩者一對比,不僅出現了華人頂尖科學家和留學人才的歸國潮,還吸引了眾多世界級外籍科學家加入。
拒絕人才就是拒絕發展,誰擁有了人才,誰就能在搶奪科技制高點和未來發展上占據優勢。
像丹尼爾·波維這樣的大牛,值得我們歡迎,多多益善!
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